Kriteria Peserta:

Mahasiswa perguruan tinggi aktif yang menempuh semester 5 atau 6

Berasal dari jurusan Manajemen SDM, Ekonomi, Administrasi atau yang setara

Mampu mengoperasikan Microsoft Office

Mengetahui dasar# dasar tentang Human Resource

Memiliki ketelitian dan rasa tanggung jawab terhadap pekerjaan

Kompetensi yang dikembangkan:

Skill 1: Membantu Filling dokumen kepegawaian

Deskripsi:

• Peserta terlibat dalam pengelolaan filling dokumen kepegawaian

Skill 2: Membantu memantau pelaksanaan standard service karyawan

Deskripsi:

• Peserta terlibat dalam pemantauan pelaksanaan standard service

Skill 3: Pengelolaan data kehadiran karyawan

Deskripsi:

• Peserta terlibat dalam pengelolaan data kehadiran karyawan

Skill 4: Pengelolaan penyelenggaraan Training Internal

Deskripsi:

• Peserta terlibat dalam pengelolaan dan pelaksanaan training internal untuk karyawan RS EMC Cibitung

Skill 5: Proses penerimaan karyawan baru

Deskripsi:

Peserta terlibat dalam pengelolaan berkas dokumen penerimaan karyawan baru, memahami berkas apa saja yang dibutuhkan dalam proses rekrutmen karyawan baru serta mampu memverifikasi ijazah karyawan baru melalui PP Dikti